Project Description

Me Jacques Reeves

Jacques Reeves
Associé

Droit du travail et santé et sécurité au travail
Droit public et administratif
Droit de la santé et des services sociaux

Me Reeves est membre du cabinet depuis son admission au Barreau en 1975.

Une grande carrière.

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Téléphone : 418 692-4180
Télécopieur : 418 692-5082
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Me Reeves exerce sa profession principalement dans le domaine du droit du travail et de l’emploi au service exclusif des employeurs comme conseiller juridique, négociateur ou plaideur. Sa pratique couvre tous les aspects des relations de travail et de planification stratégique des ressources humaines.

Il possède particulièrement une solide expérience dans la négociation de conventions collectives pour des entreprises privées et des entreprises dans les secteurs public et parapublic. De même, il conseille et représente régulièrement des employeurs pour tous les aspects relatifs aux accréditations syndicales et aux conflits de travail.

Me Reeves agit à titre de procureur patronal devant les tribunaux d’arbitrage, les tribunaux de droit commun et les autres instances spécialisées en droit du travail à l’occasion de litiges portant notamment sur l’interprétation et l’application des conventions collectives, des lois du travail, des chartes des droits de la personne, de même que sur les mesures disciplinaires ou de fin d’emploi.

Il consacre une partie de ses activités professionnelles dans les domaines du droit public et administratif au service notamment d’institutions d’enseignement secondaire, postsecondaire et universitaire, d’institutions parapubliques et d’établissements du réseau de la santé et des services sociaux.

LL.B. (Université de Montréal, 1973)
2015
Les clauses de non-concurrence et de non-sollicitation dans le cadre d’un contrat commercial et d’un contrat de travail, Déjeuner-conférence organisé par Beauvais Truchon s.e.n.c.r.l.

Les chercheurs post-doctoraux étrangers, leurs particularités en matière de relations de travail, Colloque sur la mobilité de la main-d’œuvre organisé par l’Association de planification fiscale et financière (APFF)

2011
L’interprétation des conventions collectives, Formation dans le cadre des Activités de diffusion des connaissances en matière de rédaction et d’interprétation juridiques organisées par la Chaire de rédaction juridique Louis-Philippe-Pigeon.

2008
Retour sur certains droits et obligations de l’employeur et du salarié, Colloque sur La gestion de vos relations de travail – Sujets d’actualité et application au quotidien organisé par Beauvais Truchon s.e.n.c.r.l.

2005
Absentéisme pour troubles psychologiques et congédiement : évaluation du pronostic requis par les tribunaux, Colloque sur Les nouvelles réalités en relations de travail organisé par Beauvais Truchon s.e.n.c.r.l.

1998
La dépendance à l’alcool et aux drogues, Colloque organisé par Beauvais Truchon s.e.n.c.r.l.

L’obligation d’accommodement en matière de handicap, Colloque organisé par Beauvais Truchon s.e.n.c.r.l.

1997
L’arrêt Béliveau-Saint-Jacques : compromis social ou impasse pour les victimes? Colloque sur Le harcèlement sexuel dans les établissements d’enseignement du Québec – La personne est-elle au cœur de nos interventions ?